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延宝车管家:努力、坚持、奔跑

2018-09-11 来源:浙江延宝车管家服务有限公司 浏览量:25865

1.公司简介:

浙江延宝车管家服务有限公司于2015年成立于浙江宁波,注册资金叁仟万,是国内专业的第三方汽车延长保修服务提供商。公司秉承为国内市场客户提供真挚、完善的服务,搭建起先进的人才发展平台。公司目前在职人员130人,现因公司业务扩张需要急需聘请销售及售后领域人才。赋予年经蓬勃的活力,拼搏塑造无悔的青春,是公司坚持的创业精神,在年经的企业中发展空间超乎想象!

“努力、坚持、奔跑”

2.公司丰采展示:本部办公室、本部或地区各种团建照片展示。

本部办公:

公司活动:

地区活动:

(聚餐)

(国内游)

(日本游)

(观影活动)

3.薪资福利待遇

1)基本工资+提成+出单奖励

2)五险一金、带薪年假、节假日礼品、生育慰问、生日礼金、各地区团建活动。

3)公司为员工提供专业的培训,良好的晋升平台:业务经理——中级业务经理——高级业务经理——销售经理——渠道经理——地区总经理。

4.招聘岗位:

4.1业务经理(宁波大市、温州大市、金华大市、衢州、厦门、福州、泉州、聊成、大连、台州、无锡等)

工作职责:

1)在合作的4S店内向车主介绍、推广、销售汽车延长保修服务;

2)制作销售报表并保证准确率;

3)代表公司与4S店维护良好的合作关系。

岗位要求:

1)反应敏捷、表达能力强、亲和力强,具有较强的沟通能力及交际能力;

2)具备一定的判断能力,及良好的客户服务意识。

4.2渠道经理(宁波大市、温州大市、金华大市、衢州、厦门、福州、泉州、聊成、大连、台州、无锡等)

工作职责:

1、负责开发、维护公司目标地区渠道业务,执行并完成公司产品年度销售计划。

2、根据公司市场营销战略,扩大产品在所负责区域的销售,积极完成销售量指标,扩大产品市场占有率。

3、定期巡视渠道所辖经销商,维护销售渠道关系,提高渠道合作效果,实时把握合作经销商需求,解释各种疑问。

4、组织对经销商的培训工作,确保店方销售行为符合公司规范,防范销售风险。提升店方人员认可度和参与度。

5、监督、指导、考核渠道所辖业务经理销售工作。

6、处理经销商突发情况,解决客户争议。

7、严格按照公司销售有关规定,管理产品销售。

8、监督监管所负责区域人员日常工作,包含但不限于地区人事行政、认证查勘、销售经理等。

9、制定地区年度、季度、月度指标,并带领团队完成10关心员工生活,定期组织月度会议、团队活动等。

10、配合地区总经理,根据公司发展需求,制定未来发展方向并努力开发和维护好渠道业务,落实到位。

任职资格:

1、25-40岁,大专以上学历,品行优秀,综合素质高。

2、具有三年以上汽车行业渠道拓展等相关工作经验。

3、表达沟通能力强,具有较强的市场开拓与销售技能。

4、具备优秀的沟通能力和团队合作精神,组建和培训团队经验丰富,既往销售业绩良好;

5、具备较强的时间管理能力和工作管理能力;

6、从事汽车行业拥有一定的汽车行业资源者优先。

联系人:人力资源部泉州办事处

联系电话:+86-18159233063

全国服务热线:400-111-7388

官网:www.yanbao-cheguanjia.com

邮箱:ybcgj yanbao-cheguanjia.com

总公司地址:浙江省宁波市镇海区西电产业园F楼4层。