1、参与公司市场拓展策略的制定，执行公司拓展策略并对区域市场开拓进行布局；
2、拓展管理：负责所在区域市场拓展预测和分析，收集区域同类竞争品牌市场信息，及时掌握市场拓展动态，为公司拓展政策的制定和调整提供准确的信息；
3、制定拓展计划，分解拓展目标，确保拓展目标的实现；
4、客户管理：定期拜访客户，了解客户需求，并及时反馈，调整本区营销策略；
5、负责拓展客户谈判和接待，开展业务洽谈；不断挖掘潜在客户群体并开发新客户；
6、处理客户的投诉，解决客户存在问题。

任职资格：
1、28-45岁，大学专科及以上学历，市场营销相关专业；
2、3年以上销售、市场开发经验；了解服装行业市场动态；
3、具备渠道信息收集能力和客户信息管理能力；
4、具有较强的客户销售攻关能力和客户关系维护能力；
5、具有很强的抗压能力、强烈的目标意识，能够适应长期出差；
6、有国内一线品牌女装维护及渠道资源者优先。