1、负责公司日常后勤工作，包括环境卫生、宿舍、食堂监督、会务组织、等服务工作；
2、熟悉工伤、意外对外对接处理及沟通
3、 负责主持编制企业的行政管理规章制度的建立、修订及执行监督，并上报领导
审批;
4、对企业的重要决策和布置工作的执行情况进行监督、检查和反馈;
5、各种年审及评估的资料整理，6S管理等
6、负责公司后勤事务、外联及办公室组织管理工作；
7、完成总经理交给的其他各项工作。

任职资格要求：
1、大专以上学历；
2、3年以上行政工作经验，1年以上同岗位工作经验；
3、熟悉行政工作流程；
4、较强的责任心和敬业精神，良好的组织协调能力及沟通能力，较强的分析、解决问题能力；