1.负责人事等相关工作. 协助上级招聘;
2.建立、维护人事档案;
3.执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、 离职、调任、升职等手续;
4.帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组 织员工的活动。
任职资格:
1、大专及以上学历;
2、熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运 用
3、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任 心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神;
4、熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识。
5.有经验者优先考虑.
6.女士优先，形象气质好，大方开朗，举止得体.
4:工作时间8:00~12:00 2:00~6:00 双休
5:公司缴纳五险，提供良好的住宿环境