岗位职责：
1、工作细致、认真、有责任心，较强的文字撰写能力,具备一定的行政人事管理知识；
2、负责各类证件办理及年审；
3、负责公司的行政人事管理和日常事务，协助领导搞好各部门之间的综合协调；
任职资格：
1、专科及以上学历，人力资源管理、文秘或其他相关专业；
2、或熟练操作EXCEL等办公软件，一年行政工作经验优先；
3、服务意识强，良好的沟通能力，耐心细致，富有责任心，团队协作意识较强。