一、岗位职责：
1、负责公司后勤事务性工作；
2、负责公司企业文化建设，组织员工团建培训等活动；
3、负责架构建立、执行招聘、培训、绩效、劳动纪律等人事程序或规章制度；
4、负责办理员工入职、转正、离职、调任、升职等手续；建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同；
5、负责员工福利管理工作；
6、负责员工培训和发展工作；
7、完成领导交办的其他工作。
二、任职要求：
1、大专以上学历，管理类、人力资源类等相关专业;
2、有医药公司行政主管工作经验;
3、较强的沟通协调能力和执行力，高度的责任心
和敬业精神。
三、薪资待遇：
1.上班时间7.5小时/日：（夏季）8:30-12:00，14：00-18:00
（冬季）8:30-12:00，13：30-17:30
2.每周六天制，享有国家法定节假日（比正常国家法定假日多），春节假放8-15天，冬至放假1天、黄石出游节日放假.0.5天；
3.提供餐补等；
4.不定期的企业团建活动；
5.员工生日红包及各节日福利等；