福利待遇：
1、薪资情况：底薪5000-7000（基本工资+满勤奖）+提成+年终奖，考核试用期1个月，工作满半年上社保(为稳定期员工提供保障)；

2、公司福利：不定期的部门聚餐、公司旅游、拓展活动、员工关怀等；

3、培训机制：公司内部日常全员学习会及对外交流学习会；

4、团队氛围：
公司团队氛围和谐，是个年轻人的团队！
我们珍惜所有员工，培养员工各个方面能力，实现其人生价值！

5、工作时间：
周一到周六：早上8:30-12:00 下午14:00-18:00（时间有一定的弹性）
根据国家法定节假日正常放假
公司提供优质的资源和平台以助你快速获得成功，与公司共展美好未来！

岗位职责：
1、负责公司shopee/amazon/mercado等平台业务运营统筹、帐号日常管理；
2、独立负责帐号的运营管理工作，向总经理汇报，制订运营计划，带小组运营人员完成目标；
3、根据决策层经营目标，拟定平台发展战略及落地路径：平台年/季/月规划；关注成本核算，制定公司及产品运营战略、并带领团队完成，对结果负责，对利润负责；
4、负责3-10人运营小组，管理运营人员，提升团队运营技能、制定监督团队工作计划等等；

任职要求：
1、专科以上
2、精通amazon平台运营管理经验，有国内电商、京东运营等管理经历为佳，3年以上独立操作亚马逊电商平台的整体运营经验,2年以上团队管理的工作经验,管理人员幅度在10人以上，任职大型知名跨境电商企业工作经验者优先；
3、掌握市场营销知识，精通营销策划与推广，擅长推广与爆款打造等等；
4、准确理解产品定位，理解互联网产品运作和海外消费者的消费习惯和需求（特别是南美）；擅长运营策划，风险评估，并执行相关推广及营销活动；
5、具有良好的团队管理，培训激励和综合协调能力，很强的目标管理能力和执行力。
6、抗压能力强，做事仔细认真，热爱跨境电商行业，乐于挑战。

职责描述：
1. 带领团队负责shopee/amazon/mercado等海外电商平台日常运营推广工作，对所负责平台上线产品业绩负责；
2. 分析各个海外市场及电商平台特性，制定市场进入准则、节奏、计划、产品、定价、站内站外营销策略；
3. 分析及研究跨境电商行业发展趋势和竞争对手市场行为，提出应用方案从而提高产品转化率，带领团队做好跨境电商选品、卖点提炼、相关促销方案等营销工作；
4. 负责统筹、规划公司产品在跨境电商平台的上线计划，达成各项销售指标、运营指标的预测，并实时反馈、监督与改进，做好销售分析，控制交易风险；
5. 制定平台年度销售、促销以及推广计划，领导团队策划大型活动，带领团队执行并对促销进行跟踪，对方案不断优化；
6. 负责与平台保持良好的互动沟通，争取更多活动资源，对活动进行总结与分析；
7. 实时掌握行业动态，针对市场环境提出有效的电商营销运营策略；
8. 负责与内部产品及供应链部门协调管理商品，推出新品以及做持续性品项及库存优化；
9. 负责运营团队管理，带领及培养团队栽培能独挡一面的运营储备人才。

欢迎有意向的小伙伴电话联系

面试的时候请简历带1份