1、招聘岗位：
（1）岗位职责负责各类型可行性研究报告及其他相关咨询类项目报告的编制，前期公司可提供技术培训指导。
（2）专业要求：工程管理、工程造价、土木工程、环境工程等工程类相关专业优先。
（3）薪资：实习期月薪3K（1~3个月，表现优秀者可提前转正）；转正后￥3.5K~7K，十三薪。
（4）福利待遇：五险一金，周末双休，节假日、生日补贴，按国家法定节假日放假。
（5）工作时间：周一至周五，一天七个小时。
2、人员要求：
（1）富有团队协作能力，有钻研精神，善于学习，积极进取。
（2）具有较强的责任心、上进心和沟通能力。