1、负责监督管控公司物质资源，保证能源的节约使用，并拟定本部门的节约目标，对消耗品，尽量延长其使用期限，物尽其用;负责各种节约措施的落实、监督、检查与执行管控;
2、全面负责公司食堂与宿舍的管理工作，负责保安、清洁工日常工作管理，负责核查各部门劳保用品、办公用品的限量发放及有效使用;
3、全面负责公司所有环境绿化及公共场所的“6S”管理，大小会议室的全面管理工作并及时监督检查各部门的设施使用与维护维修等情况，确保各部门设施的完整性与正常使用并达到管理效果;
4、负责组织、协调及监督各类生产安全事故的调查和处理工作，确保对已经发生的事故能得到及时有效的处理并确保救治工作快速有效及做好安全隐患预防工作，员工工伤事故的全面保障服务并负责向保险公司的提报、理赔等工作;
5、负责规范公司内车辆的安全运行机制，主导人事行政专员合理的调配车辆及各部门用车的管控，监督检查公司车辆的保险、运输、停放、维修保养，清除事故隐患，确保行车安全及车辆各项手续的办理与管理;
6、负责公司各项人事行政制度执行的检查与监督，对违反者按照规定进行纠正并处理，收集并挖掘员工优秀建议、提案，积极进行各项工作改良;协助上级宣导并推行公司相关规章制度的实施;
7、负责消防安全工作的规划、消防器材的检查更换、补充与请购，负责组织制定消防安全管理标准与制度并宣导培训、落实:
8、必须有人力资源管理师证书、消防安全管理员证书或等同证书，没有勿扰